Sebagai salah satu direksi di subholding kelistrikan, Endang mempunyai komitmen yang tinggi untuk turut serta menjaga pasokan listrik Tanah air, tak heran jika kinerja direktorat di bawah kepemimpinannya yaitu direktorat keuangan dan manajemen resiko mencatatkan prestasi gemilang dalam beberapa tahun terakhir.
Endang pun dianggap memberikan aksi nyata pemberdayaan perempuan untuk menjalankan program unggul dan tentunya memberikan manfaat yang nyata bagi masyarakat sehingga mendapatkan penghargaan dalam kategori Women in Business Leadership dengan Sub Kategori Women Empowerment.
Baca Juga:
PLN IP Siap Dukung Iklim Kesetaraan Gender dan Kepemimpinan Perempuan
Pada kesempatan itu, Endang mengungkapkan sektor ketenagalistrikan merupakan sektor yang sering kali dianggap maskulin, namun PLN Indonesia Power tetap mengedepankan kesetaraan gender dengan memberikan kesempatan yang sama untuk perempuan dan laki-laki untuk berprestasi.
"Kami di perusahaan terutama di sektor energi yang dianggap sebagai sektor yang maskulin itu tetap mengedepankan kesetaraan gender, memberikan kesempatan yang sama baik itu laki-laki atau perempuan dapat sama-sama berprestasi. Kami juga mendukung dengan lingkungan kerja yang baik," tutup Endang.
[Redaktur: Mega Puspita]
